
荆楚网客户端-荆楚网消息(记者 徐蕾 通讯员 曹妤 陈多红)临近岁末,农民工工资支付即将迎来高峰,2019年11月15日至2020年春节前,湖北省组织开展2019年度根治欠薪冬季攻坚行动,发起根治欠薪总攻势。
部署三个阶段:一是集中宣传和自查阶段(2019年11月15日至11月30日);二是执法检查阶段(2019年12月1日至2019年12月20日);三是整改清零阶段(2019年12月21日至2020年春节前)。
聚焦重点领域:以招用农民工较多的工程建设领域和劳动密集型加工制造等行业为重点,突出政府投资工程项目和国企项目,易受出口贸易摩擦影响的加工制造业企业,以及存在拖欠农民工工资隐患的其他企业。
攻坚五类问题:一是用人单位按时足额支付农民工工资;二是政府投资工程项目和国企项目审批监管、资金落实和工程款按期结算;三是工程建设领域落实农民工实名制管理、农民工工资专用账户、银行代发工资、工资保证金等保障工资支付制度;四是依法处置拖欠农民工工资违法行为,严厉打击拒不支付劳动报酬犯罪;五是对欠薪违法行为依法依规实施信用惩戒。
实施五项举措:一是加大责任落实力度。人社部门进一步加大执法力度,畅通举报投诉渠道,为农民工提供高效的维权服务;公安机关做好涉嫌拒不支付劳动报酬罪案件侦办工作;住房城乡建设、交通运输、水利(水务)等主管部门负责督办因挂靠承包、违法分包、转包、拖欠工程款等造成的欠薪案件;发展改革等部门加强对政府投资工程项目的审批管理和事中事后监管,严格审查资金来源和筹措方式,强化对政府投资工程项目实施情况、资金使用等的监督检查;财政部门加强政府投资工程项目建设全过程的资金监管,按规定及时拨付财政资金;其他有关部门和工会组织要根据职责分工,积极做好根治拖欠农民工工资工作。二是加大执法检查力度。打破常规,变省级督查为主为各地联合交叉执法为主。各地领导小组成员单位抽调业务骨干组成检查组,由省领导小组组织实施交叉执法检查,采取不听汇报、直插现场、直面问题的方式,对受检地区攻坚行动重点内容实施情况进行督办检查,受检查结果全省通报。三是加大失信惩戒力度。加大重大欠薪违法案件公布频次,2020年春节前向社会集中公布至少两批重大欠薪违法案件。对符合列入拖欠农民工工资“黑名单”条件的,做到应列尽列,并推送至全国信用信息共享平台和国家企业信用信息公示系统,依法依规联合惩戒,使欠薪违法者一处违法,处处受限。四是加大新闻宣传力度。运用微博、微信、短视频APP等新媒体,广泛宣传根治拖欠农民工工资问题的重要意义,普及《劳动法》、《劳动合同法》及《劳动保障监察条例》等法律法规知识。五是加大专项整改力度。对自查阶段和执法检查阶段暴露出的问题,要求各地制定整改方案,逐条逐项明确责任人、整改措施和整改时限,做到立行立改,进一步加大专项行动成果运用。
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