区校企“三方联动” 订单班解决精准就业难题

新项目上马，亟需70—90个运营岗与客服岗员工，怎么办？8月，掌游科技负责人来到洪山区人才超市求助，希望通过政府平台解决用工困难。了解情况后，洪山区相关职能部门走访该企业，将招聘信息与辖区高校就业部门对接，既满足企业用工需求，也重点解决2020年未就业大学生的求职难题。

据悉，掌游科技是一家经营手游发行、深度运营的互联网游戏公司。武汉数字创意游戏产业协会秘书长赵起介绍，作为洪山区特色产业，众多游戏公司在疫情期间逆势上扬，并在疫后重振启动新项目，对人才需求量较大。因此，掌游科技等规模较大企业，开启多轮招聘，寻求研发、运营、客服等岗位员工已是常态。

从企业人才需求出发，推动区、校、企“三方联动”，是洪山区解决人才供需矛盾的“良方”。洪山区委组织部相关负责人介绍，近期，职能部门向掌游科技等企业征集了人才需求，并与辖区高校展开合作，计划再次启动500人规模的订单式人才培养计划。

据悉，订单式人才培养计划实施两年来，采用“招生即招聘、入校即入职、校企联合培养”的模式，累计对接完成了“武城职·扬程互联”等订单班11个，有效缓解了企业招聘难、大学生就业难的问题。

此次订单班再次启动，受到企业与协会欢迎。赵起还为订单班提供新思路，他介绍，武汉数字创意游戏产业协会正与洪山区对接，尝试让企业带项目进订单班，这样既能加速大学生成长，增加其就业机会，也能让企业对订单班了解更深，培养企业需要的人才。

洪山区委组织部相关负责人表示，从订单班的思路出发，区校还携手合作，计划为基层社会治理输送高品质人才。8月26日，通过开展“大学生社区植根计划”，与辖区6所高校签订协议，计划从2020年至2023年定向公开招聘400名以上大学生社区干事，培养一批高素质社会治理人才，帮助大学生精准就业。如今，首批144名大学生社区干事已经招聘完毕，正式入职。