荆楚网（湖北日报网）讯（记者 徐蕾 通讯员 屈静）为贯彻落实全省优化营商环境和省政府“高效办成一件事”改革要求，深入推进人社领域“高效办成一件事”改革和优化营商环境“清、减、降”专项行动，今年4月以来，全省人社部门强化数据运用，优化办理环节，印发工作规程，推进3个高频政务服务事项“免申办”，让企业群众享受无需申请即可办理事项的便捷服务。
“高级职称证书发放”免申办
将高级职称证书发放纳入“免申办”政务服务事项，逐步精简办理环节直至“清零”，制定工作规程，优化事项内部办理流程，并指导全省各高级职称评审委员会办公室组织实施，切实提升企业群众办事便捷度。全省各高评办将评委会评审通过人员名单经公示无异议后，报请人社（职改）部门或具备自主评审权的单位核准，经审核后，由相应的人社（职改）部门或具备自主评审权的单位下发高级职务任职资格文件，各高评办依据任职资格文件，制发高级职称证书，并逐级发放给个人。今年截止到目前，已通过“免申办”发放高级职称证书14696本。
“劳动保障诚信等级评价”免申办
一是开发上线劳动保障信用监管系统，将评价指标、计分标准和定级规则嵌入信用监管系统，实现自动评价。
二是开展2020年度用人单位劳动保障守法诚信等级评价工作，依托信用监管系统汇集全省劳动保障监察案件信息、书面审查信息，并对接社保、劳动争议仲裁、劳动争议诉讼案件数据，建立用人单位劳动保障守法诚信档案，评定A级用人单位64250户、B级用人单位100595户、C级用人单位274户。
三是通过系统将评价结果推送至用人单位端口，用人单位直接打印生成本单位信用等级报告，真正实现用数据说话，让数据跑路。针对个别用人单位对评价结果提出的异议，所属地人社部门可以通过系统进行复核，确保评价结果客观公正。
“单位关键信息变更登记（企业）”免申办
省集中企保系统已实现网上“单位关键信息变更登记（企业）”免申办，企业只需登录后，根据办理业务需要，点击“更新”便自动完成，无需申请。线下企业可提供相应材料即时办。
为实现该事项免申办，人社部门：
一是优化内部办理流程，对涉及社保登记关键信息变更事项进行清理，确定需要对接的具体事项内容、指标。
二是确定对接事项内容及流程。协调市场监管部门，商定可获取事项内容和指标数据；确定受理条件、办理流程、统一校验审核规则和系统接口对接方式。
三是做好系统对接改造。按商定后的确定事项及流程，做好系统的改造、流程优化和与市场监管系统的对接工作。逐步实现全省单位关键信息变更、“免申办”。
今年4月底至今，通过省集中企保系统免申请办理单位关键信息变更登记5511笔。
