深入推进产教融合提升人才培养质量 武汉城市职业学院锻造大城工匠

楚天都市报极目新闻记者 向一帆 通讯员 孙永霞

近日，一则好消息传来，武汉城市职业学院荣获2022年度“湖北五一劳动奖状”。作为一所国家级优质高职院校，武汉城市职业学院办学成效斐然，社会影响力显著。该校通过不断提高人才培养质量、深化产教融合力度、增强科技成果转化能力和提高社会服务功能等方法，办学品位节节攀升，办学成绩硕果累累。

打造现代学徒制试点“武汉样本”

作为全国首批“1+X”证书试点院校，武汉城市职业学院产教融合不断深化。目前，该校牵头组建、运行区域性职教集团7个，与600多家国际国内知名企业开展深度校企合作，圆满完成教育部现代学徒制试点任务，成为现代学徒制试点的“武汉样本”。不仅如此，该校还加强与华中数控、长江鲲鹏、东湖高新、阿里巴巴等先进、高端制造业企业合作，共建产业学院，实现校企双元育人。

在人才培养方面，该校学生也获得了社会的广泛认可。近三年来，武汉城市职业学院平均就业率达97%以上。在中央指导组专题会上，该校还曾代表湖北省高职高专院校向孙春兰副总理作就业工作专题汇报，介绍该校就业工作经验。

近五年，该校学生共参与16项全国职业技能大赛，获88项省级技能大赛奖项，技能大赛综合成绩稳列湖北省高职院校前列。

潜心培育高技能“大城工匠”

荣获央企“技术能手”称号的毕业生许进学、获得“上海市测绘科技进步奖”一等奖的毕业生王磊、获得“湖北省第十三届导游大赛十强”的应届毕业生冉龙江……近年来，一大批出身武汉城市职业学院的技术能手活跃在祖国各地。这些“大城工匠”拥有的硬本领，均是在校时打下的基础。

“进校后，我们会让学生加入与专业有关的社团。在学生具备一定专业知识后，老师还会带着学生练习各类项目，从小项目练至真实项目，提升学生的技能，增加项目经验。同时，我们还会让学生参加班级赛、专业赛乃至省市、国家级比赛，以赛促教。最后，学校还会引进企业导师，带领学生提高专业技能。” 武汉城市职业学院建工学院院长周业梅介绍，在长期的育人经验中，他们总结出了一套“五字循环法”，即通过培、练、磨、赛、导等五个方法，与企业联合为学生打好专业基础。

在“五字循环法”的指导下，该校学生屡获省市、国家级各类大奖，毕业后逐渐成为行业的中流砥柱。见微知著，校企共同制定现代学徒制试点人才培养方案，将企业课程、行业标准融入才培养方案，采用学校企业双主题、企业教师学校教师双导师、 学生学徒双身份、教学课程标准与岗位标准双标准、教学过程与工作过程双过程“五双融合”现代学徒制的人才培养模式等方法，都是该校培养“大城工匠”的绝招。

因材施教助学生“成功逆袭”

本月初，新修订的《职业教育法》正式实施，职业教育体系的天花板被正式突破，越来越多的学生可以根据自己的兴趣和特长，有选择性地升学。5月9日，湖北省实施新职业教育法座谈会在武汉城市职业学院举行。活动现场，来自省市各职能部门的代表对新职教法修订情况、近年来湖北省职业教育发展情况及实施新职教法有关建议进行座谈。

《职业教育法》的修订，也让职业学校的学生变得更加自信。“刚进校时，我和其他同学一样经历过迷茫，正是进入学校WOW人才孵化站后，找到了奋斗的方向。在老师的指导下，我和团队成员成功申请发明型专利1项、实用新型3项，比赛获30余项各级奖项。”谭超越是该校机电工程学院数控专业学生，谈起自己改变，他坦言获得的成绩都归功于学校对他的潜心培养，这些成绩也让他变得更自信。和谭超越一样，该校2018级毕业生余新宇，在校曾是校级职业礼仪技能大赛一等奖获得者，毕业时凭借优秀的职业素养和礼仪形象，获得云顶集团星梦邮轮RWGS岗位(VIP)接待岗位。他说，在校时的不断努力和老师的潜心教育，让他对未来充满信心。