抓好基层党建“最后一公里” ，以党建引领项目建设高质量推进

荆楚网（湖北日报网）讯（通讯员 郁灿璨）今年以来，武汉东湖城建集团基于红岭三期项目建设需要，为打造匠心精品楼盘，围绕项目抓党建、抓好党建促发展，实施“党建+业务”把支部建在项目上，抓好基层党建“最后一公里”，服务好项目开发与建设。

红岭三期项目。通讯员供图

红岭三期项目是东湖城建集团及武昌区的重点项目，总投资约50.63亿元，也是东湖城建集团成立以来投资最大的开发项目。为全面加强对该项目的目标管控及统筹，顺利完成拆迁户安置和第一次市场化销售、丰富武昌华中金融城区域生活配套等目标任务，集团党委在红岭三期项目成立临时党支部，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，助推项目顺利落地实施。临时党支部成员分别是来自建设、代建、监理、施工单位的业务骨干。

项目临时党支部成立。通讯员供图

坚持凝心铸魂，学好思想强党性。临时党支部把学习摆在首要位置，依托每月主题党日、每周项目例会等载体，开展“八小时内”集中研学、探讨，“八小时外”个人用“学习强国”等平台自学。同时，严明政治纪律和政治规矩，思想道德和法纪教育常规化，引导党员坚定理想信念、提升党性觉悟、严守法纪规矩，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

临时党支部开展主题党日活动。通讯员供图

坚持党建引领，立足岗位勇作为。设立党员先锋示范岗、党员质量安全监督岗、廉政监督岗，管理服务施工现场，抓好项目进度、质量、安全文明、成本、技术目标管理质效，打造品质“国企红盘”。为解决施工噪音扰民问题，成立“党员降噪工作室”，噪音扰民的投诉量得到了很大改善；党员牵头和技术人员一起研究BIM、装配式、铝模、爬架等建筑新技术的应用问题，将楼层施工进度由原计划的7天/层提升到6天/层，荣获2023年度湖北省建筑施工现场“六个工地”示范项目称号、2023年第七届武汉建筑业“BIM+”智能建造大赛三类成果，荣登武汉市建筑工地文明施工“红榜”。

项目施工现场。通讯员供图

廉政交底进项目，走深落实防风险。开展廉政交底进项目，通过项目人员岗前廉政谈话、廉洁风险排查、廉政交底会、设立廉政公示牌、签订廉洁承诺书、赠送廉政宣传品，让廉洁之风在项目上洋溢。将思想纪律作风集中整顿、工程建设领域专项整治、廉政教育落实在一线，以案为鉴、以案促改，观看建设领域的警示教育片、传阅警示教育读本，撰写心得体会，对镜自查，警钟长鸣，让铁的纪律真正转化为日常习惯和自觉遵循，做到知责于心、履责于行。

项目开展廉政交底。通讯员供图

联建共建聚合力，双向赋能促发展。利用现有资源和条件，创新党建工作方式方法，以临时党支部为平台，与参建单位、周边社区开展党建联建活动，与同行交流工作经验，和社区建立友好联系。9月，与工程总包方湖北工建联合开展党建联建共建活动，前往其建设的其他项目实地交流学习，就推动党建与生产经营融合、基层党组织建设、党员队伍建设等方面分享了各自工作经验，为集团党建、项目建设提供了新的思路。10月，与项目所在地姚家岭社区党委联合开展专题支部主题党日活动，共同学习习近平新时代中国特色社会主义思想，交流基层党建经验，建立联建共建关系，共同开展社区志愿活动服务群众，社区依托对基层群众的熟悉度，助力项目管理方沟通协调群众，为项目建设构建起安全、和谐的外部环境。

项目开展党建联建活动。通讯员供图

下一步，东湖城建集团将继续坚持把党建与生产经营紧密融合，将党旗飘扬在项目一线，以党建促项目，以项目抓党建，把党建政治引领优势转化为企业发展优势，将党建活力变成攻坚动力，实现企业高质量发展。