荆楚网（湖北日报网）讯（通讯员施力行） “上午有双选会，下午还有推介会，对孝感的了解更深，就业的方向也就更加清晰。”3月15日下午，孝感市企事业单位人才引进推介会结束后，西南大学参会学生与应城市人才引进专班人员交流体会。
为加强人才工作协调联动，聚力提升人才引进质效，3月15日至16日，应城市委组织部联合孝感市公共检验检测中心、湖北职业技术学院、云梦一中、应城一中、华工高理电子有限公司等5家企事业单位，先后赴西南大学、重庆大学等重点高校引进人才。
“双选会”现场，引才专班人员精心布置展台，设置人才引进公告宣传易拉宝，提供人才需求1731个。结合人才个性化需求，聚焦城市概况、住房保障、生活补贴等政策措施和岗位信息等内容，发放市情政策宣传册和岗位表等资料，有针对性地宣传孝感市人才引进政策。
通过召开推介会，集中宣传孝感市情和人才引进政策，组织学生报名咨询。在相关网站、微信群、公众号等多个平台广泛发布招聘需求，邀约260名西南大学、重庆大学学生参加引才活动，现场接收学生简历72份，达成初步意向55人。
近年来，应城市突出精准引才理念，广泛征集岗位需求，科学制定岗位计划，结合高校专业优势，联合孝感多家企事业单位到重点高校开展人才引进工作，推动形成引进合力。
据悉，此次组织孝感市相关单位到重庆参加“双选会”、宣传推介会，是应城牵头开展孝感市常态化精准引才的重要活动。2024年该市组织部门已组织相关单位深入成都中医药大学、青海大学、西南医科大学等多个全国重点高校开展人才引进活动，人才引进报名将于3月31日结束。
未来，应城市将坚持精准引才理念，组织相关企事业单位到重点高校开展校园招聘，推动单位精准引才、学生精准就业，实现人才与岗位相适、人才与事业“双赢”。
