荆楚网（湖北日报网）讯（通讯员杨宇芹）近日，仙桃市烟草专卖局（公司）组织近年引进大学生和专业技术人才，开展2024年度专业技术人才培训，全力推动人才队伍提能提质。
角色互换，让技术人才“自助点单”
培训前期，仙桃市局（公司）定向摸排引进大学生及专业技术人才所学专业和考证方向，根据技术人才考证意愿，推出采取“线下教学+线上培训+定向跟踪”的培训形式，精选考证计划、备考书籍、线上培训、线下交流、心理疏导，定向对引进大学生和专业技术人才进行跟踪培养。
守正创新，让优秀人才“自己代言”
依托仙桃市局（公司）优秀专业技术人才库，特邀2名优秀技术人才结合自身备考实际，从报考目标、学习方法、心态调整等方面进行经验分享，并围绕“评”和“考”两方面对专业技术提升进行了政策讲解，实现优秀人才从自我成长到自我实现的良性循环。
着眼未来，让人才资源“自由成长”
充分发挥中国烟草网络学院的平台作用，优选学习资源学习共享，同时不定期在群内发布考证贴士，努力营造比学赶帮的浓厚氛围。
此次专业技术人才培训是推进仙桃市烟草专卖局（公司）“人才筑基”行动的具体举措。下一步，仙桃市局（公司）将继续加大对专业技术人才的培养力度，持续提升各领域专业技术人才储备和综合实力，全力推动人才队伍提能提质。
