荆楚网（湖北日报网）讯（记者 李燕 通讯员 何晶）今年以来，为建立健全基层公共就业服务体系，南湖街道全力打造就业创业服务中心，并通过引进专业人力资源机构，为求职者和企业商户搭建起了上下游连贯的就业服务平台。
南湖街道就业创业服务中心。 通讯员供图
自成立以来，中心每日通过线上调查问卷、线下“零工驿站”登记回访等形式收集求职信息，并以求职者意向、重点群体特点、企业用工需求为导向，坚持每周开展包括择业指导、创业培训、政策宣讲在内的就业服务。目前，中心在辖区内各社区累计开展７场次就业服务，覆盖人群200余人，为471名求职者、135名就业援助帮扶对象提供了推荐岗位、预约面试和职业指导服务，已有117人成功入职，196人初步达成就业意向，就业工作取得显著成效。
开展就业培训。 通讯员供图
除此以外，中心还坚持与南湖商会同频发力，每月走访调查辖区企业商户用工情况，根据用工特点和用工需求，分门别类整理用工信息，有针对性地推荐给求职者，实现人岗精准匹配。目前中心已开展“带岗进社区、进企业”招聘会6场，为42家辖区企业商户提供用工服务、发布招聘信息，主推就业岗位45个，吸引求职者257人次。
举办招聘会。 通讯员供图
从“天天招”到“周周讲”和“月月聘”，南湖街道整合资源，凝聚合力，打通了企业招聘与居民就业的上下游。接下来，南湖街道将继续聚焦辖区经济社会高质量发展机会，通过联动“政企社媒校”等多方力量，实现服务中心与“零工驿站”“户外工作者驿站”联合共建，以场所共用、功能整合、活动联办、政策共享等途径促进“家门口”就业创业，推动辖区营商环境进一步优化提升。
