荆楚网（湖北日报网）讯（通讯员 陈紫怡）为进一步做实“劳企双保护”，助力辖区经济发展，硚口区人民法院长丰人民法庭坚持运用新时代“枫桥经验”，积极探索化解劳资纠纷的有效路径，努力以普法“小切口”做好法护营商“大文章”。
擦亮品牌，普法“益企行”
图为“法助硚企”知识讲堂现场。通讯员供图
在硚口法院新揭牌成立的企业服务工作站“共享法庭”“法助硚企”知识讲堂热烈开讲，辖区50多家企业代表到场聆听学法第一课。长丰法庭法官围绕企业劳动合同管理，从劳动争议的处理原则及裁判理念、劳动合同解除与终止的比较、员工离职管理等角度，选取典型案例以案释法，督促企业完善管理制度，提升用工风险防范能力。
开办“法助硚企”知识讲堂是硚口法院法护营商的一项重要举措，法官围绕涉企法律问题定期开课，收获了企业群众的广泛好评。长丰法庭积极借助这一“金字招牌”，通过普法宣讲、案例分享、答疑问诊等方式，对企业进行“面对面”用工体检，强化劳动争议源头预防，助推企业在发展道路上行稳致远。
立足站点，“滴灌式”辅导
图为法律讲堂现场。通讯员供图
“如果出现欠薪纠纷，总包公司和分包公司分别要承担哪些责任？”在“硚口法院+硚口建管+N”农民工维权服务站，一场别开生面的法律课堂正在如火如荼地举行。长丰法庭法官以“建设单位、施工单位对农民工工资的责任承担”为主题，用通俗易懂的语言向参会企业、务工人员详细解读《保障农民工工资支付条例》，指导企业以严谨、正规的手续及时完成农民工工资支付。
近年来，长丰法庭聚焦劳动者欠薪问题，立足“法院+N”多元解纷机制，延伸“庭、室、站”普法触角，打出护劳助企“组合拳”。法官定期到园区“共享法庭”、诉调对接工作站、品牌调解室、农民工维权服务站，围绕用工单位和劳动者司法需求，开展精准滴灌普法，帮助企业、职工建立和谐劳动关系，促进劳动市场健康有序发展。
走近身边，法润“你我他”
图为活动现场。通讯员供图
近期，多家单位联合举办“金秋招聘月”青年专场招聘活动，长丰法庭应邀走进招聘会现场，就地搭台支摊，针对招聘求职过程中三方协议签订、毁约维权等问题，为在场求职者和招聘单位普及法律知识、解答常见问题，同时，提醒大家在工作生活中要尊法守法学法用法，增强防范意识、增强辨别能力，必要时用法律武器维护自身合法权益。
此外，长丰法庭坚持服务下沉，与对接社区建立网格微信群，法庭干警根据网格员“下单”问题轮值“接单”答疑解惑，及时回应群众关心关注的问题，推动矛盾纠纷“家门口”化解，主动做人民群众信赖的“自家人”，用法治细雨沁润群众心田。
良好的就业环境是经济高质量发展的重要条件，接下来，长丰法庭将继续发挥劳动争议专业审判职能优势，积极联合多方力量，用一场场法治“公开课”、一个个生动案例、一次次耐心解答，提升企业群众获得感和满意度，努力营造良好的就业和用工环境，为服务和保障辖区经济高质量发展提供有力法治保障。
