荆楚网(湖北日报网)讯(通讯员 赵平 王晓东)2025年6月10日,湖北省荆门市东宝区泉口街道浏河社区托育服务中心内欢声笑语, 保育员正带领孩子们进行趣味游戏,她们通过“妈妈岗”计划实现灵活就业,既能照顾 孩子又能获得稳定收入。今年以来,荆门市东宝区精准对接妇女需求,通过“企业+社区 ”联动机制,为妇女量身定制教育、纺织、电商等多个领域的“妈妈岗”,为育儿女性 提供弹性工作、就近就业机会。

保育员正带领孩子们进行趣味游戏。通讯员 赵平 摄
近日,湖北省人力资源和社会保障厅、总工会、妇联联合印发《关于推行“妈妈岗 ”就业模式促进妇女就业的通知》,在全省推行“妈妈岗”就业模式,鼓励用人单位踊 跃探索开设可按需请假的“弹性妈妈岗”、可自选时段的“宝妈班组”、可居家办公的 “流动妈妈岗”,吸纳在法定劳动年龄内、对12周岁以下儿童负有抚养义务的妇女就业 。湖北省将建立“妈妈岗”用人单位统一名录。对纳入名录的用人单位,通过免申即享 、直补快办等模式落实惠企补贴政策。被纳入名录的小微企业,还可能享受金融扶持、 税收优惠、财政补贴等政策支持。

托育老师接孩子们放学,并提供生活照料、安全看护及学习辅导。通讯员 赵平 摄
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