武汉经开区社工考试通过率创新高

荆楚网（湖北日报网）讯（通讯员王磊、余远）近日，2025年度社会工作者职业资格考试结果揭晓，武汉经开区再创佳绩。全区近600人报考，同比增长23.4%，考试通过率28.92%，通过率创历史新高，超过全市平均水平。其中2名社区工作者通过高级社会工作师笔试，实现社区工作者队伍“零的突破”。此外，全区社区工作者持证率从2024年的62%跃升到69.2%，位居全市前列，超额完成“十四五”规划目标任务近10个百分点。

开展考前培训现场。通讯员供图

这一亮眼成绩的背后，是武汉经开区工委社会工作部聚焦“干部素质提升年”要求，通过创新培训机制、强化典型带动、深化服务转化等一系列务实举措，推动社会工作人才队伍专业化、优质化发展的生动实践。  

今年以来，武汉经开区揭牌建立车谷社会工作实训基地，构建“1+7+62+N”四级社会工作服务体系，构建“区培训－街模拟－社区辅导”三级培育体系，整合武汉理工大学、江汉大学等高校资源，为社工人才提供全方位、多层次的成长支持。同时，开展“服务支点建新功”主题宣传系列活动，全面提升社会工作领域、社区工作者和社工机构从业人员专业能力，推动社会工作人员向社会工作专业人才转化。

武汉经开区不仅注重考试通过率，更注重将培训成果转化为实际服务效能。推动社工人才深入社区一线，开展“大走访、大调研、大服务”活动，先后深入130余个园区、街道、社区（村）、新兴领域组织和驿站，形成3个专题调研报告，对症下药精准解决群众急难愁盼问题。通过“专业社工+志愿服务”模式，培育“车谷志愿服务十二景”品牌，推动江汉大学杨小玲志愿服务组织入围全国志愿服务“四个100”推荐候选名单，推选沌口街道宁康园社区成功申报全市党建引领“专业社工+志愿服务”融合试点，有效提升了服务群众专业化水平。

武汉经开区工委社会工作部有关负责人表示，下一步，将持续加大培训力度，开展常态化、专业化、优质化社工人才培训教育，壮大社工人才队伍。同时，通过收集汇总社会工作人才名录、优秀案例项目名录及开展丰富多样的主题宣传活动等多种方式，营造尊重关爱社工人才的良好氛围，为党建引领基层治理提供坚实支撑，为“中国车谷”加速迈向“世界车谷”贡献社会工作智慧力量。