胖东来许昌店计划新招155名员工，大部分为技术岗，有岗位年龄放宽至45岁，客服回应

极目新闻记者 陈洋洋

9月24日上午，胖东来商贸集团发布招聘公告：“根据许昌市胖东来所需岗位，现公开招聘热爱并愿意践行和传播胖东来文化理念、希望成就专业价值和自我价值、有梦想的同行者155名。”

许昌胖东来招聘公告

公告当中对招聘目的、招聘基础标准、招聘安排、招聘岗位等信息作了详细说明，并在文末附上简历投递链接。

当天下午，极目新闻记者以咨询者身份就此次招聘的具体事宜联系胖东来，客服人员表示，求职者需要先通过网络投递简历，填写个人基础信息，之后系统会对基础信息进行筛查，如果符合条件就会进入到文化评估环节，下一步就是完善简历信息，投递成功后这边会安排面试。

部分岗位公示

记者梳理公告信息发现，此次拟新招的155名员工所属岗位大多为技术类，如实验室管理、质量工程师、软件实施工程师等，这些岗位的学历要求基本为全日制本科及以上，年龄大多为30周岁或35周岁以下，并且要求具有一定经验。

由于职责细分明显，许多岗位招聘人数都是1人。所有岗位中招聘人数最多的是消防35人，其次是热菜厨师和卤煮厨师各12人。

部分岗位公示

与此前新乡胖东来新店招聘不同的是，此次招聘有一个岗位的年龄放宽至45周岁，即医生：主要负责诊疗工作，能处理突发事件及急救、传染病预防及报告等工作。该岗位仅招1人；要求女性，30-45周岁，具有5年以上的临床经验等。

另外值得注意的是，此次胖东来许昌店的招聘并未对具体工作地点作出说明。据了解，胖东来在许昌目前有11家门店。

对此，胖东来客服人员表示，因为每个业态所对应的门店都是不一样的，所以公告上并未写明，具体要看应聘者最后是分到了哪个业态，后续再根据部门的工作内容调整具体的办公地点。也就是说，这些门店都有可能被分配到，并且应聘者应聘成功后还会进行培训。

关于面试的信息，该客服人员表示，每个岗位的面试方式也是不同的，有的可能会二面，简历投递开始时间为27日上午10点。

简历投递流程

值得一提的是，胖东来此次招聘依旧注明：“为了避免大量报名造成大家的失落情绪，当各岗位的简历投递量达到岗位上限后，系统将关闭该岗位的投递通道”。

根据胖东来公开的招聘流程及时间，简历投递从2025年9月27日上午10:00开始；2025年9月29日—10月4日，胖东来会以短信和邮件形式同步通知筛选结果；2025年10月8日—10月9日，根据岗位安排邀约应聘者面试。2025年10月13日—10月19日，将分岗位进行现场面试。