湖北荆门：掀起向“云端”的技能热潮

荆楚网（湖北日报网）讯（通讯员郑文杰 钟许 金荣）2025年“湖北工匠杯”全省首届低空经济产业行业职业技能大赛10月20日在湖北荆门举行。湖北省人社厅党组书记、厅长李述永出席大赛开幕式并讲话，荆门市委书记胡亚波出席开幕式。大赛创新“赛、展、会、演”模式，以赛选才、以赛兴产，书写了技能照亮前程的“荆彩”篇章。

全省首届低空经济产业行业职业技能大赛开幕式。通讯员 供图

10月19日至21日，2025年“湖北工匠杯”全省首届低空经济产业行业职业技能大赛在荆门举行。怀揣梦想而来的全省24支代表队242名选手同台竞技，展开无人机驾驶员（航拍、物流）、无人机装调检修工、飞机装配工、航空仪表装配工等5个赛项的激烈角逐，上演逐梦低空的City Fly。三天的赛程，选手们在切磋中砥砺技艺、在比拼中尽展才华，大赛产生金牌8个、银牌16个、铜牌24个和突出贡献单位奖6个、优秀组织奖12个。

大赛主题——技兴荆楚 领航低空。通讯员 供图

这场大赛凸显“时代性”，精准锚定低空经济的人才需求。

“这场大赛从一开始就踩着时代的节拍，把目光牢牢锁定在低空经济产业的各项技能刚需上。”无人机驾驶员（物流）赛项裁判长王古常表示，如今，低空经济早已不是陌生概念，它是国家力推的战略性新兴产业，是湖北重点培育的特色新兴产业，更是新质生产力的生动代表，而无人机产业正是这片领域的“领航者”。

大赛以“技兴荆楚 领航低空”为主题，设置了无人机驾驶员（航拍、物流）、无人机装调检修工、航空仪表装配工（电气机械仪表）、飞机装配工（钣金工）等5个赛项，每一个都精准戳中低空经济研发、生产、运营的关键环节；更贴心的是，大赛还融入了智能传感器、数字化通信、视觉识别等新技术应用场景，就像一扇窗，让大家清晰看到无人机产业与其他行业碰撞出的新业态、新模式，把低空经济的最新发展趋势直观地呈现在眼前。

无人机装调检修工赛场。通讯员 供图

飞机装配工（钣金工）赛场。通讯员 供图

无人机驾驶员（航拍）赛场。通讯员 供图

航空仪表装配工（电气机械仪表）赛场。通讯员 供图

无人机驾驶员（物流）赛场。通讯员 供图

这场大赛彰显“专业性”，精心搭建人人出彩的竞技舞台。

“每一个打分项都瞄准行业里的‘硬骨头’。”王古常说，本次大赛严格以国家职业技能标准三级（高级工）为标尺，特意分设职工组和学生组，并同步开赛，每个赛项设计的典型任务，都直指该职业领域的技术难点，恰好补上低空经济产业的技能短板。

无人机驾驶员（物流）赛项的赛场内，来自荆门通航职业技术学院的选手陈子耕正全神贯注。他双手紧握遥控器，目光锁定无人机——机身下挂着模拟快递箱，要精准投放到对应的“配送点”。随着螺旋桨的转动，陈子耕手腕轻转，拇指飞快调整操作杆，无人机稳稳把“快递”送进指定区域。“这赛项就像空中快递员的考试，一秒失误就可能丢件。”赛后，陈子耕笑着说，比赛过程中能把赛场上看到、学到的前沿技术等带给自己的学生，起到以赛促教的作用。另一边，飞机装配工（钣金工）赛场内气氛同样紧张。来自凌云科技集团有限公司的选手何昱祺，正给一块铝合金板材“塑形”。钣金是飞机制造的“筋骨工艺”。他时而俯身测量，时而用锤子轻轻敲击，动作轻柔却精准有力。“为了这场比赛，我练了3个月。”何昱祺说。

大赛选手来自高校、科研院所和企业，年轻人成为这次大赛的主角，参赛选手平均年龄31.8岁，“90后”占到85.1%。其中年龄最大的54岁，参加无人机装调检修工；年龄最小的16岁，参加无人机驾驶员（物流）赛项。如今，越来越多的青年人主动选择技能赛道，“白领变蓝领”投身技能岗位成为新热潮。

“荆门造”祥云AS700载人飞艇模型，通讯员 供图

“荆门造”AG50轻型运动飞机。通讯员 供图

“荆门造”晨龙天使飞机。通讯员 供图

滑翔伞VR模拟体验。通讯员 供图

电鹰速递无人机。通讯员 供图

这场大赛体现“开放性”，全力打造主题鲜明的互动体验。

“荆门低空经济氛围太浓了，大赛集赛展会演于一体，主办方各方面工作和赛程都很完善。这场大赛不只有紧张的比拼，更有可观可感的互动体验。”来自武汉职业技术大学夏杰说道。大赛同步举办低空经济产业暨技能人才成果展，全面展示湖北低空经济领域的新技术、新业态和新成果。“鲲龙”AG600、祥云AS700飞艇模型，AG50飞机、晨龙飞机、A2C飞机等“荆门造”低空产品集中亮相；“低空+运动”“低空+研学”“低空+文旅”等VR模拟展区和81个技能成果展位全是看点，带来“飞一般”的感觉。技能成果展示各有侧重，既贴近生活又体现低空经济带来的独特魅力，开设了趣味性强、容易上手的“微技能”体验，呈现了可观可感、可玩可学的技能盛宴。

这场大赛富有“实效性”，积极开创技能成才的广阔天地。

大赛为技能人才铺就了“成长快车道”。从选拔机制来看，大赛对各赛项前8名选手按相关规定晋升职业技能等级，体现了“以赛选才、以赛育才”的鲜明导向，打破了唯年龄、唯资历、唯学历的“天花板”，畅通了技能人才成长通道。从激励机制来看，对各赛项前3名的选手，颁发“湖北省技术能手”称号，对获得一等奖、二等奖、三等奖的选手给予资金奖励，这种“精神激励+物质保障”的双重支持，这份省级一类大赛荣誉，让技能人才有荣誉、有地位、有奔头，“技能照亮前程”的信念更加深入人心。选手们纷纷表示，会把这次比赛当成新的起点，带着工匠精神，在低空经济的土壤里深耕细作，用过硬的技能，为湖北打造中部“天空之城”、抢占千亿新赛道，夯实高质量发展的技能基石。