
珠宝山村闲置资产变创业基地。

积分换奖品,村民笑开颜。

月亮湾公园一角。
湖北日报农村版全媒记者 徐思弘
“积极识变应变求变,集中力量办好自己的事。”在随州市曾都区2025年政府工作报告中,一个“变”字成为关键落笔。
报告明确,“十五五”时期,曾都将持续全面对标全国“百强”,加快建设专汽应急产业引领区、城乡融合发展样板区、整体提升环境标杆区、基层社会治理示范区,力争全区经济社会高质量发展取得显著成效。
识变者先,应变者进,求变者强。循着这一思路,湖北日报农村版全媒记者走进曾都,透过三个场景,看这座城区如何以变破题、以进作答。
场景一
一炉窑烤面包,见证城乡融合之变
凌晨3点,洛阳镇珠宝山村,王洲的柴窑面包工坊已经亮起了灯。揉面、生火、等待炉温升至理想温度。
这位在烘焙行业摸爬滚打20余年的老师傅,正用一炉窑烤面包,烤热一个村庄的早晨。
“幸好提前预约,没想到人这么多!”清明小长假第一天,向女士从武汉驱车100多公里来到珠宝山村,只为带孩子体验窑烤面包和挖野菜。在她身后,自驾车辆排成长龙。
工坊主理人王洲笑着说,去年他从大城市回到家乡随州创业,高峰期一天烤700个面包仍供不应求,开业至今营业额已超过30万元。
王洲的成功,是曾都区深化城乡融合的见证。近年来,曾都区以“擦亮小城镇”和城乡融合为战略抓手,通过专项资金投入与重点项目建设,系统性推进乡镇交通路网、环境设施及产业配套的全面升级。
为破解乡村发展中的“钱、地、人”等瓶颈问题,洛阳镇推出“合伙人培育方案”,按单个业态最高50%的标准给予投资奖补。珠宝山村顺势盘活闲置的村小学、知青小院,联合专业团队打造乡创基地——“青珞集·乡野生活实验室”。
在“青珞集”孵化下,更多年轻人正在回归。大学生王美佳在武汉工作两年后回村打理茶工坊,参加公益短视频培训后,直播卖兰花的同时推广春茶研学。从非遗工作室到新媒体运营培训,珠宝山村正构建起一二三产融合的生态圈。
“为返乡创业者搭好平台,让‘王洲们’回得来、留得住、干得好。”洛阳镇党委书记黄超波说。
村民在家门口就业,城里人找到乡愁。这场“城与乡”的双向奔赴中,珠宝山村正上演着一场融合与共富的生动实践。
2026年,曾都区将全面完成36个“擦亮小城镇”补短板项目,提升镇区风貌和功能;打造和美乡村示范带、和美乡村示范点20个以上;改造县乡道20公里,新建及提档升级通村公路70公里,畅通乡村发展“动脉”。
从饮水安全到出行便利,再到居住环境,这些举措形成全方位的乡镇基础设施提升计划,将有力推动城乡融合发展和乡村全面振兴。
场景二
一家国际酒店落户,折射环境提升之变
4月2日上午,㵐水河畔月亮湾公园的一处休闲廊亭里,72岁的张世贵大爷悠闲地吹着萨克斯,悠扬的乐声随着晨风飘散。“只要天气好就到公园来,一整天人都有精神。”从西城街道骑摩托车过来,只需10分钟。
“新随州人”汤雨也是公园常客。从湖北新兴全力机械有限公司下班后,沿滨河步道散步,周末到公园逛逛,“平淡的日子多了一丝惬意,也更有归属感”。29岁的汤雨说,他这个安徽人已经把曾都当成第二故乡。
随着明珠公园、桃源公园、月亮湾公园相继开放,㵐水河东岸生态环境提升工程全面完工。三大公园与滨河景观带共同构成约30万平方米的“城市绿肺”,市民推窗见绿、出门进园。
环境提升不仅带来“面子”的光鲜,更有“里子”的实惠。张世贵大爷的身后,一座星级酒店正拔地而起。
去年3月,酒店业的“明星”希尔顿酒店集团与湖北曾都发展集团有限公司正式签约,引来外界关注。
这是希尔顿在湖北的第三家国际品牌酒店,也是除武汉以外的首家五星级旗舰店,占地29.69亩,投资约5亿元。
凭什么是曾都?“项目组考察数月,除了在汽车制造、农产品加工、新能源等领域的强劲发展势头,沿河大道桃源公园周边的环境让我们眼前一亮。”希尔顿方项目负责人表示。
实力与环境双重加持,为随州希尔顿酒店的建设和运营提供了绝佳的条件。这背后,是曾都区以优化营商环境为“强磁场”,通过系统性提升城市功能与产业配套,最终赢得国际品牌青睐的远见与决心。
眼下,在距离桃源公园200米处,希尔顿酒店在火热建设中,建成后将成为随州文旅服务业的新名片。
曾都区坚持把整体提升环境作为抬升发展标杆的首要任务,今年将完成花溪河城市湿地公园一期、鹿鹤公园建设,全方位提升城北综合承载能力;系统整合环卫保洁、园林绿化、市政养护等业务,推动城市运营服务一体化集成与效能提升。
场景三
一张“红黑榜”,撬动基层治理嬗变
“上了黑榜,我不服;上了红榜,我高兴。”万店镇小河沟村村民小赵的这句大实话,道出了环境卫生评比前后的心态转变。
小河沟村由三村合并,如今,村道整洁、庭院干净,白果树湾等示范点成为“洁净美”的样板区。蝶变的起点,是一张“红黑榜”。
村党支部书记张和平回忆,小赵因房前屋后杂乱登上黑榜后很不高兴,带着怨气到村委会去评理,张和平带他去红榜户家串门。看着别人家窗明几净、院落整齐,小赵脸红了。主动清扫规整后,他的名字上了红榜。
小河沟村创新建立“一机制三挂钩”长效治理机制:推行环境卫生整治征信卡制度,将农户责任细化为3类11项指标,不定期组织入户评分;将征信卡与村规民约、积分制、政务服务深度挂钩,推动村民从“要我干”向“我要干”转变。
七组的刘翠玲是卫生先进户,平时清扫路面挣积分,一小时10分,一分相当于一元钱。“春节前积分兑换,我领到了米面粮油,价值几百元。钱物是小事,关键是荣誉!”截至目前,全村累计动员400余人次参与清洁家园行动,清理“三堆两垛”150余处、各类垃圾10余吨,疏通淤堵沟渠12条。
环境美了,产业也旺了。小河沟村建成标准化蔬菜产业园,拥有各类大棚1100余个,年产量1300万斤以上,年产值4000余万元,带动340余名村民就近就业,村集体经济收入达43万元。
每月“百姓讲评”活动,通过卫生评比、榜样评选、道德评说“三评”,常态化评选“十星级文明户”“道德模范”,让文明新风蔚然成风。
小河沟村的嬗变印证了一个道理:基层治理不是“管住人”,而是“聚起心”。曾都区委社会工作部相关负责人表示,将继续深化“积分制”“红黑榜”等治理模式的推广应用,让更多村庄实现从“治理对象”到“治理力量”的转变。
曾都区提出,今年将继续拓展党群服务中心亲民化改造,深化“邻里驿站”建设,打造“15分钟党群服务圈”;推广“积分制”等治理模式,实现所有行政村和社区全覆盖;开展“百名村社书记进名校”能力提升工程,培育一批兴村治社“明星书记”,让基层治理更有温度、更见实效。
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