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《72个红手印挽留两名扶贫干部》追踪 青年汉警也来了 青云村扶贫有了新力量

发布时间:2019年04月29日04:42 来源: 长江日报

长江日报讯(记者李英波余康庭通讯员杨槐柳)联名请求杜凡、付旭东两名扶贫干部留下来继续帮扶的愿望实现后,青云村村民又将收到好消息——28日,市公安局研究决定,用15条硬措施推进青云村扶贫攻坚工作。

据了解,这15条硬措施相关内容包括:

坚持选派政治素质好、工作作风实、综合能力强、身体健康、热心扶贫工作的优秀干部参与扶贫工作,除继续留用杜凡、付旭东外,新增武汉经济技术开发区(汉南区)分局一级高级警长李国利任工作队长,进一步压实帮扶责任。

建立“市局党委成员及局直单位领导每年至少2次到村调研扶贫工作,局直单位政工部门每月走访1次贫困户”机制,确保在解决贫困户生活保障、子女就业、收入增长等方面,因户施策、对症下药,确保真脱贫、不返贫。

建立武汉公安青年民警实践基地,选派优秀青年汉警参与青云村帮扶工作,锤炼青年队伍。

强化产业扶贫,充分整合各方资源,引能人、引项目、引资金,进一步发展壮大村级集体经济。

积极探索“村集体——能人——贫困户”三赢、“村集体+合作社+贫困户”新模式,实现果树种植、小龙虾养殖、经济林木等项目规模化生产,带动村民就业,共同致富。

邀请市规划部门,会同区街党委政府部门,为青云村规划三至五年发展计划。

发动全市公安机关领导干部与青云村村民群众结对开展对口帮扶。

着眼生态宜居、美丽青云和黄陂区王家河街全域旅游发展战略,对博沿熊湾生态环境提档升级,着力打造美丽乡村“样板间”;全面完成小湾方湾环境整治,真正实现清洁村湾环境建设全覆盖。

充分发挥公安信息化优势,在信息化、大数据技术方面积极给予支持,帮助青云村走科技致富之路。

强化党建引领,挖掘现有红色资源,开办“百姓课堂”,推进乡风文明,提升素质修养。

组织开展“文明家庭”“文明村民”系列评比活动。

组建兴趣小组,鼓励村民积极参与喜闻乐见的文化活动。

组织开展“送文化下乡”活动,促进警民互动。

充分发挥公安职能优势,大力建设“雪亮工程”,打造平安智慧示范村,定期开展“法制下乡、平安入村”宣讲活动,努力创建“无毒、无赌、无盗村湾”。

继续列支扶贫专项资金,加强扶贫投入,保障2019年精准扶贫项目建设落实到位。

在得知这一消息后,杜凡、付旭东表示,感谢单位强力“撑腰”,不仅增派了精兵强将,还一下出台了这么多帮扶政策,两人一定不辜负组织的信任,不辜负全体公安干警的期望,将继续努力带领青云村的村民们加油干,早日走向富裕。

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