“十百千”党建行动中，武汉市第三医院党委与武汉武昌阳光老年病医院党支部联合开展主题党日活动
长江日报-长江网讯 去年以来，武汉市深入贯彻落实党中央关于加强城市基层党建工作的重要部署和精神，着力构建区域统筹、条块协同、上下联动、共建共享的城市基层党建工作新格局，坚持“抓行业就要抓党建”“抓党建就是促行业”的理念，出台关于建立健全行业系统基层党建工作责任体系的制度文件，将2019年作为“行业系统党建品牌创建年”，打出系列组合拳，不断提高行业系统基层党建工作水平，以高质量党建助力武汉经济社会高质量发展。
制定完善的党建制度文件、健全良好的党建工作机制、创新丰富的党建活动载体、形成全面的党建考核体系、选树过硬的党建示范阵地、打造鲜明的党建特色品牌，武汉创新提出构建“六个一”工作体系，指导各行业党委结合实际推进落实。加强顶层设计，《互联网行业党建实施办法（试行）》《关于加强物业行业党建工作的实施意见》等一批制度文件纷纷出台，搭建起促进行业系统健康发展的“四梁八柱”；完善工作机制，各行业系统不断完善联席会议制度、联系指导制度、述职评议制度等，构建“谋划—部署—推进—考核”的全流程工作机制；创新活动方式，持续开展特色活动，扩大党组织的号召力和凝聚力。卫生健康行业深入推进“十百千”党建行动，公立与非公立医院共建党建品牌，服务好患者群众；物业行业党员参与“物业服务小区行”活动，深入社区收集问题、解决问题，切实提升居民群众的获得感、幸福感。
一张党建重点项目清单、一份党委书记公开承诺、一本党建任务指导书，武汉在律师、会计师、税务师、互联网、卫健、物业、法学研究、社会组织等8个市级行业党委中推行“一单一诺一书”机制，构建市委组织部牵头抓总、行业系统主管部门领导指导、8大行业党委各司其职、行业系统基层单位党组织具体负责的四级责任体系。项目清单定任务，指导8家行业系统主管部门围绕组织体系、骨干队伍、运行机制、基础保障等，制定35个年度重点项目，逐一明确目标任务、责任领导、责任处室、完成时间；公开承诺亮决心，树立“书记抓、抓书记”鲜明导向，8个市级行业党委书记紧扣实际，围绕履行管党治党责任等方面作出公开承诺，压实行业党委书记第一责任人责任；任务指导书促落实，各行业系统以针对性、指导性和可操作性为原则，制发基层单位党建任务指导书，共明确97项年度重点任务，采取随机调研等方式加强跟踪指导，确保落细落实。
当前，武汉正在建设国家中心城市、推动高质量发展的道路上加速前行，行业党建工作也坚持围绕中心工作深入开展。开展百场服务活动，围绕优化营商环境，聚焦税费负担重、要素成本高等重难点问题，组织各行业系统党员骨干人才走进重点园区、民营企业、社会组织，开展系列服务活动320余场；培育百家“双强”党组织，在全市行业系统基层单位选树培育107个“党建强发展强”示范党组织，打造首个“互联网行业网上党群服务中心”。（记者宋磊 通讯员王翌 田仲）
