荆楚网客户端—荆楚网消息（记者 徐蕾 通讯员 屈静）近日，湖北省人社厅、湖北省委党校联合印发《湖北省党校（行政学院）教师专业技术职务任职资格申报评审条件（试行）》（鄂人社职管〔2019〕3号），进一步修订完善了我省党校（行政学院）教师评价标准。本次修订工作主要体现三大特点：
坚持党校姓党。党校（行政学院）姓党是党校（行政学院）的本质定位和根本原则。新修订的评价标准将党校（行政学院）姓党贯彻始终，坚持政治标准和学术标准相统一，坚持用学术讲政治，聚焦主业主课，对违反政治纪律和政治规矩的行为“一票否决”；坚持德才兼备、以德为先的选拔标准，引导专业技术人才以德立身、以德立学、以德施教，讲学术诚信；引导各级党校（行政学院）发挥学科优势、人才优势和系统优势，鼓励党校（行政学院）专业技术人才在党报党刊上发声，宣传党的理论，为当地建设献策，解答现实问题。
坚持面向基层。新修订的评价标准按照省、市、县三级党校（行政学院）进行了分类分层，充分考虑各层级党校办学特点和队伍建设需要，坚持向基层党校教师倾斜，分别制定业绩条件，实行分类评价，着力解决评价标准“一刀切”问题。基层党校教师突出考察业绩成果和实际贡献，优秀教学奖励、优秀宣讲报告、优秀调研报告均可作为业绩成果，体现了更加灵活、科学和务实的人才评价标准，进一步均衡推进全省各级党校（行政学院）教师队伍的发展。
坚持科学评价。新修订的评价标准以尊重各级党校（行政学院）教师队伍特性和发展规律为根据，着力解决人才评价机制方面存在的分类不细、标准单一、重量轻质等问题。突出能力业绩导向，坚持凭能力、实绩、贡献评价人才，克服唯学历、唯资历、唯论文等倾向，注重考察党校（行政学院）教师的专业性、创新性。积极探索“干什么评什么”，合理设置和使用论文、专著、成果采纳转化等评价指标，对树立正确用人导向、激励引导人才职业发展、调动人才创新创业积极性、加快建设人才强省将起到积极的推动作用。
