鄂东晚报讯（通讯员王凯）近年来，浠水县委组织部通过落实政策引领、强化正向激励和开展专项整治，精准发力，助推全县广大干部在服务中心、服务大局、服务群众、服务发展等方面勇担当、善作为、建新功。
抓政策引领，为干事创业者担当负责。该县组织部门及时研究印发《关于激励全县广大干部新时代新担当新作为的实施意见（试行）》文件，并参照执行，落实了政策引导，为激励广大干部担当作为提供了坚强的制度保障。
抓正向激励，为干事创业者创造舞台。该县组织部门始终坚持好干部标准，突出信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬，在精准扶贫、招商引资、“一河两岸”生态浠水河建设、巡视巡察等县委县政府中心工作中勇于作为、甘于奉献、业绩突出的干部里，树立一批正面典型，在全县进行集中表彰通报。并根据干部现实表现和综合素质，选拔了一批敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部。
抓专项治理，为推诿塞责者敲响警钟。全力确保省委巡视反馈问题销号。该县严格实行责任追究制度，落实追责问责197人次，通过集中整改，省委巡视反馈问题全部实现销号；持续组织专项巡察检查工作。该县纪委监委、组织部门持续在全县开展干部不担当不作为和违规选人用人问题专项巡察，今年以来已完成该县16个乡镇（区、处）的专项检查工作，共发现共性问题10项，具体问题35项，并督促各地各单位落实整改。抓好专项治理。今年以来，该县围绕学校、乡镇（区、处）、县直部门、国有企业、村（社区）、“两新”组织6类重点整治对象，认真组织开展不担当不作为专项整治活动。通过广泛动员、集中学习、问题检视、专题调研、落实整改等一系列行动，在广大干部群众中掀起“比学赶超”的干事创业浪潮。
