荆楚网客户端一荆楚网消息（通讯员 刘建新 陈小维 李俊红 徐伟明）自6月以来，大冶有色金属集团控股有限公司（简称：大冶有色）以高度的政治站位和饱满的政治热情开展第一批“不忘初心、牢记使命”主题教育工作，准确把握主题教育总要求、具体目标，采取措施，按照“理论学习要实，调查研究要深，问题检视要准，整改落实要真”的要求，突出“四个坚持”，下好“四个功夫”，推动习近平新时代中国特色社会主义思想入脑、入心、贯彻于行。
大冶有色全面启动第一批“不忘初心 牢记使命”主题教育。通讯员供图
坚持统筹推进，在加强组织领导上下功夫
大冶有色党委把开展主题教育作为当前及今后一个时期的首要政治任务，公司党委书记、董事长翟保金认真履行主题教育第一责任人职责，亲自审定主题教育各项工作安排，定期听取主题教育办公室和总部党委专题汇报，协调谋划推进主题教育工作。主题教育领导小组办公室先后召开会议3次，下发工作提示和工作文件7份，及时协调布置主题教育具体工作。建立党委“不忘初心、牢记使命”主题教育挂点指导制度，将主题教育办公室成员分别挂点到总部22个支部定期督导指导，明确挂点督导职责和要求，确保第一批主题教育对象和党组织高质量完成主题教育各项工作。公司领导班子成员聚焦主题，按照“五个讲清楚”的要求，联系实际，用鲜活语言和生动案例，讲形势、谈问题、明思路，讲清运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导企业改革发展实践、推动各项工作落实的思路和举措。此外，还充分发挥宣传主阵地作用，运用新闻报道、言论评论、典型宣传等形式进行广泛宣传，为推进主题教育营造浓厚氛围。
大冶有色党委书记、董事长翟保金给公司中、高层管理人员讲“不忘初心、牢记使命”主题教育党课。通讯员供图
坚持聚焦主题，在坚定理想信念上下功夫
大冶有色党委采取党委理论学习中心组学习、专家辅导、内部培训、专题研讨等形式，进行集中领学、集中自学、集中点学、集中研学，推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走。学习中，中层管理人员围绕“守初心、强担当，落实'321'发展战略当先锋”“找差距、抓落实，实现世界一流企业作表率”两个主题进行研讨发言，公司领导进行点评，在观念碰撞中激发思维的新火花，确保学习取得新进步，思想达到新高度。
大冶有色召开“不忘初心、牢记使命”主题教育调研成果交流会 。通讯员供图
同时，开展形式多样的学习教育活动，增强学习教育针对性、实效性和感染力：组织编辑“公司'不忘初心、牢记使命'主题教育学习资料”，供总部党员干部学习使用。以“学习强国”平台开展自学，对学习成效突出的个人和参学率领先的党组织进行表彰。组织主题教育活动对象近百人，赴黄麻起义和鄂豫皖苏区纪念园开展红色教育，召开“不忘初心，牢记使命”革命传统教育座谈会，党员现场交流心得体会。每周开展2期“不忘初心，牢记使命”主题教育微信有奖竞答活动，参与竞赛人数每期近4000人。组织“共建联学”活动，加强党组织之间的互动学习和交流。开展“最美大冶有色人”推选宣传活动，引导党员职工向身边榜样学习。开展“一语忆初心，举旗担使命”活动，引导总部机关党员干部不忘入党初心，坚定理想信念，做勇担使命的表率。
大冶有色开展主题教育集体自学。通讯员供图
坚持问计于民，在汇聚民智民意上下功夫
最丰富、最鲜活的经验来自基层，解决问题的最好办法来自群众。大冶有色党委结合贯彻落实中央和中国有色集团决策部署，着眼解决制约公司改革发展的实际问题，制定调研计划，明确第一批主题教育活动对象深入基层、深入一线、深入群众，全方位、多层次、多渠道的开展调查，做到问计于职工。公司领导班子成员先后深入10家基层单位车间，到班组、进岗位，召开不同层级专题调研会17场次，重点围绕加强党建工作和党风廉政建设以及企业文化建设、“两主两辅”规划落实、三项制度改革、管理人员能力提升、市场化对标提升核心竞争力等九个方面，对调研中发现的问题、提出的思路、解决的办法进行认真梳理，进行调研成果交流，推进调研成果转化解决问题的具体行动，得到中国有色集团第二巡回指导组高度肯定。公司党委书记、董事长翟保金亲自梳理确定调研主题，拟定调研方案，带头深入基层调研，与党员骨干、职工群众“面对面”“一对一”的交流，确保听到真声音、发现真问题、找到真药方，为整改落实找准“坐标”，明确努力方向。此外，大冶有色总部中层副职以上管理人员结合本职工作，纷纷深入基层调研解决实际问题，提出针对性的解决思路和举措，以上下联动推动问题解决落实。
大冶有色党委书记、董事长翟保金深入基层一线调研。通讯员供图
坚持问题导向，在从严整改落实上下功夫
大冶有色党委坚持把解决突出问题作为主题教育落脚点，以问题整改成果检验主题教育成效。公司坚持把“改”字贯穿在“不忘初心、牢记使命”主题教育的始终，坚决杜绝形式主义和为难情绪，立查立改、即知即改，用钉钉子的精神抓好问题解决。公司党委围绕党的建设、三项制度改革、历史遗留问题处置、资金管理现状、40万吨高纯阴极铜清洁生产示范项目筹建等五个方面，开展问题大梳理，结合调研收集的问题和建议，汇总形成共性问题、个性问题及基层单位需公司协调解决问题83项，列出问题清单，制定整改措施，目前已整改完成6项。总部党组织下发关于深入推进“不忘初心、牢记使命”主题教育问题检视等工作要求的通知，明确了“学、查、知、改”四字要求，对查摆的问题实行挂图销号整改，定期汇总整改进度，持续跟踪督办，确保主题教育取得广大职工群众感受得到、企业经营发展体现得出来的实际成效。
在黄麻起义和鄂豫皖苏区纪念园开展红色教育，入党宣誓。通讯员供图
不忘初心再出发，牢记使命勇担当。当前，大冶有色党委正在深入推进第一批“不忘初心、牢记使命”主题教育，对于大冶有色广大党员干部职工来说，不仅是一次荡涤思想，触及灵魂的精神洗礼，更是一次检视问题、落实整改，推进企业高质量发展的生动实践。下一步，大冶有色党委将继续坚持高标准、严要求，以学促研、以研促查、以查促改，将主题教育往深处推、往实处抓，努力将广大党员干部职工在主题教育中激发出来的工作热情和奋斗精神，转化为推进企业改革发展党建的实际成效，以优异成绩迎接新中国成立70周年。
