图为：招聘会现场人潮涌动
新华网武汉2月17日电（全本艳 张卫国）湖北荆门市2月15日至16日举办“服务企业用工，促进返乡创业，助力脱贫攻坚”春风行动大型专项招聘会。连续两天，虽然春寒料峭，细雨霏霏，但却难挡求职者热情，7.1万名求职者进场赶集，当场达成就业意向1.72万人。
此次招聘会共组织468家企业进场招聘，提供就业岗位2.4万个，首次采取“O2O招聘”新模式，线上线下同送“春风”。线上将就业岗位信息在荆门就业网和“就业荆门”微信公众平台上同步发布，开通线上投递简历快速通道和“微信扫一扫”求职快捷方式，促进招聘求职的充分对接。线下设置规模企业、扶贫车间、人力资源企业对接等六大现场招聘专区，还开展园区现场观摩、企业推介、BOSS直聘等体验式互动招聘活动。
来自荆门京山市的石君一进招聘会场就举起手机扫码关注“就业荆门”微信公众号，被寒风吹得红扑扑的脸上含着灿烂的笑意：“有了这个就方便了，就算这次没找到心仪的工作，以后随时都可以在手机上查阅招聘信息呢！”
荆门沙洋县的王涛是一名机修工，小伙子年前还在江西工作，这次回来有意就近在家门口就业。他说，“以前总觉得荆门太小，没有上规模的企业，薪资也不高。谁知这次回来才发现家乡变化挺大的，也有这么多大企业，这次我就不打算走啦，家乡工作机会多，又方便照顾家庭，太好了！听到广播里说有专车接送到企业参观，我就来了，实地看一看心里踏实，一下就发现了好几个适合自己的岗位。”
据介绍，荆门是一个新兴工业城市，当前正加速发展装备制造、新能源新材料、再生资源利用与环保、农产品精深加工等主导产业，规模以上企业1000多家，用工需求旺盛。为进一步加强人力资源要素供给，荆门市2018年以“打通就业最后一公里，天天都是春风行动”为目标，大力实施“用工护航”行动和园区安家计划，建成“就业荆门”掌上招聘求职平台，常态化举办巡回招聘活动，出台服务企业用工十项政策措施，吸引更多人在荆门就业创业。
荆门市人社局相关负责人介绍，2019年荆门“春风行动”早在今年1月就奏响了序曲，1月22日组织“雁归农谷”返乡专列免费接1500名在粤务工人员回家并随车开展招聘，从今年1月10日到3月28日，全市将集中举办大型专场招聘活动40余场，目前已成功举办22场，累计服务企业2500家（次），提供就业岗位12万个（次），现场达成就业意向3万余人次。(完)
图为：求职者现场应聘
图为：扫码求职
