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细雨霏霏，春寒料峭。挡不住招贤纳士的企业，挡不住摩拳擦掌的求职者。2月13日，荆门高新区·掇刀区“春风行动”暨退役军人专场招聘会在星球广场火热举行。
“春节前我们就对辖区企业用工缺口进行了摸底统计，企业踊跃报名，录入企业招聘信息，整理、汇总，并将相关信息发送到各社区、村组，通知有就业意愿的求职者届时参加，并利用传统媒体和新媒体发布活动公告，启动前期宣传。共印制用工信息宣传彩页1万份，发送短信30万条。春节期间，我们在火车站、汽车站、高速公路路口发放招聘信息小册子，组织返乡农民工到辖区企业参观，举行专场对接会，为春节后的招聘会做足了功课。”
据荆门高新区·掇刀区人力资源和社会保障局负责人介绍，近年来，全区加大招商引资力度，加快项目建设，玲珑轮胎、奥美医疗等项目落户，猎豹汽车、百杰瑞等项目投产，福耀玻璃、湖北金泉新材料等企业扩产能，带动了经济社会快速发展，拉动了用工需求，尤其是高端人才需求量大。这次招聘会，共有269家企业参加，提供生产工人、质检员、销售经理、专业技术人员等13186个岗位。
在招聘会现场正中间的宣传栏上，荆门市服务企业用工十项政策措施、荆门高新区·掇刀区服务园区企业用工十二条措施、荆门高新区·掇刀区支持人力资源产业园发展政策等，以文配图的形式展示，简洁明了、生动，吸引了不少求职者驻足阅读。该人力资源产业园还组织蓝聘、天坤、汇睿、美盛、鸿锐5家人力资源中介机构，现场宣传企业招工信息。
上午9点钟，招聘会现场人头攒动。顺着人潮依次参观，企业展位一个挨着一个，布局十分紧凑。每到一个展位，都会看到详细的企业简介、岗位要求和待遇，HR还会热情地送上企业宣传册、求职报名表。求职者怀揣简历，有的循着招聘指南寻找自己早已瞄准的岗位，有的全场转，遇到合适自己的岗位就停下来咨询详情。
记者在湖北康沁药业股份有限公司展位看到一位中年人正在填写登记表。他叫罗军，今年44岁，正是上有老、下有小的年纪。罗军告诉记者，他是松滋人，去年8月份来到荆门工作，从部队转业后，他到深圳等地工作过，从事过很多工种。“之前就拿到了招聘信息册子，企业还挺多的，我提前看了岗位。今天来现场看，面谈更方便。我曾经在消防支队呆过，希望找到一份消防方面的工作。”罗军说。
35岁的年轻妈妈庄女士是福建人，去年她和爱人回到荆门，爱人在猎豹公司工作。她有8年的人事工作经验。“家安在荆门了，在荆门就业是最理想的状态。去年小孩还小，没出来工作。但一直在关注招聘信息。我关注了‘就业荆门’微信公众号，上面有很多企业发布招聘信息。我今天现场投了3份简历。”庄女士说。
上午10点左右，在玲珑轮胎展位，该企业人力资源部工作人员季珍子的手里捏着几十份求职报名表。季珍子说，玲珑轮胎项目总用工在1000人以上，一期就需要五六百人。项目今年将投产，公司从去年3月开始就在招聘，几乎参加了所有的招聘会。入职的员工先去公司其他厂培训学习，等荆门这边的厂投产后再回来。
近年来，荆门高新区·掇刀区人社局全力服务企业用工，依托报纸、微信公众号以及湖北省就业招聘网等就业信息服务平台及时发布用工信息、宣传就业扶持政策；租用户外电子大屏，和各村场、社区现有的信息发布平台，宣传就业优惠政策和企业招聘信息；精准对接项目和企业用工需求，通过宣讲政策、观看宣传片、实地参观和现场互动，为辖区未就业人员与用工企业搭建就业供需平台。2018年，举办招聘会16场，帮助11206人与全区129家工业企业达成就业意向，成功上岗6428人。
据统计，当天进招聘会现场报名登记3568人，达成就业意向1686人，免费为1万余人次提供职业指导、创业指导、政策咨询等，发放就业政策宣传资料1万余份，发送短信30万余条。接下来，荆门高新区·掇刀区人社局还将采取多种招聘形式，继续做好服务企业用工工作。
本报记者周勇 郑波 通讯员陈曦图/文
