湖北日报全媒记者赵峰通讯员龚红焰
“我代表县卫生健康局作出承诺，一要带头严格执行‘三天两夜’驻村扶贫工作制度，二要向全县89个贫困村卫生室派出县直医院骨干，定期开展坐诊、健康体检活动……”3月16日，大悟县委理论学习中心组（扩大）专题学习会上，县卫生健康局负责人李群富的表态博得阵阵掌声。
作为国家级贫困县，大悟县在2018年完成10个贫困村、5885户、18634名贫困人口脱贫销号任务。成绩固然可喜，但重任依旧在肩——13个贫困村、12072户、29256人脱贫出列，全县实现脱贫摘帽，这是大悟县2019年必须啃下的“硬骨头”。
3月初，该县精准扶贫攻坚指挥部发布“2019年1号令”，其中明确要求县直部门主要负责人每周驻村“三天两夜”。
此时，该县另一项重要工作——机构改革，也正如火如荼地进行。37个县直部门已经确定，但各单位主职人选尚未正式揭晓。
“一把手”悬而未决，如何落实“三天两夜”？
大悟县用制度压实责任。
根据“1号令”要求，把个人表现作为干部提拔任用的重要标准，把帮扶成绩纳入派驻单位目标考核；按照职务“以高换低”、能力“以强换弱”的原则，对能力差、不适应的驻村工作队员召回调整；整合县纪委监委、县委督查室、县政府督查室等多部门力量，坚持常态化督查与不定期明查暗访，对先进典型、工作成效突出的个人和单位进行宣传推介，对履职不力、敷衍应付、整改不到位的单位和个人严肃追责问责。
走，去村里上任！
最近一周，一位位县直部门负责人背起行囊，住进村里。
在宣化店镇北岗村住了三天两夜后，县民政局负责人杨先春更加感受到“扶志”与“扶智”的重要性，他说：“目前，仍有个别贫困户认为，‘贫困’帽子虽不好看、不好听，但有政策倾斜，有资金帮扶，戴起来‘暖和’。然而，只输血不造血，如同只砍枝叶不拔穷根，即使脱贫也只是暂时脱贫。”
大悟是革命老区，贫困人口中因病致贫占比高，为减轻贫困户经济负担，县政府对全县建档立卡贫困对象参保新农合和购买补充医疗保险进行全额资助。实行“基本医保、大病保险、医疗救助、补充医疗保险”四位一体健康扶贫模式，2018年“一站式”累计支付50376人次19640万元，综合报销比例达93.8%，大大减轻了贫困人口就医负担。李群富通过驻村发现，全县乡镇卫生院医疗水平滞后的短板依旧存在，村级卫生室还没有实现全覆盖，一些患有慢性病的贫困户“就医难”问题依然存在，“作为健康扶贫的重要保障部门，我们的工作还要更进一步。”
另一位县直部门主要负责人驻村后，发现易地扶贫搬迁点入住率不够高，原因是易迁点配套的扶贫产业没有及时跟上。“必须要有产业支撑，那一栋栋新楼才是民生工程、民心工程。”该负责人表示，将会借助本单位的资源，尽快为易迁点配套扶贫产业，确保贫困户“住得稳、能致富”。
大悟县委书记余德芳说：“脱贫攻坚，越到最后越难，干部资源必须进一步向扶贫一线聚集。我们一定要不折不扣抓好脱贫攻坚各项工作，高质量打赢打好脱贫攻坚这场硬仗。”
