十堰房县工业园区：建强“四支队伍”提升两新组织党建质效

荆楚网（湖北日报网）讯（通讯员 周端海 戢瑞）11月18日笔者了解到，今年来，十堰房县工业园区着力强化两新组织党组织书记、党建工作指导员、党务干部、党员“四支队伍”建设，推动两新组织党建工作与企业提质发展有机融合、互促共赢。

选优配强“领头雁”队伍，夯实支部战斗堡垒。建立党工委班子成员联系非公企业党支部制度，实行“一对一”党建帮扶与指导。组织非公企业党支部按期换届，严把党组织书记人选关，落实凡进必审机制，严格实行两新党组织书记县级备案，选优配强党组织书记。通过集中培训、观摩交流等方式，加强党组织书记教育培训，提升思想认识与履职能力，鑫资集团党支部书记胡建华，参加由中组部和中社部举办的2025年民营企业党组织书记培训班。倾心打造“指导员”队伍，提升党建指导实效。从园区机关选派21名兼职党建工作指导员，指导76家非公企业开展党建工作，建立党建指导员年度考核制度，针对履职不到位的予以调整。深化“帮代办”服务，党建指导员化身为企业服务专员，为企业提供一站式服务，建立“企业诉求动态攻坚清单”，由党工委党建办挂牌督办。

今年来，已累计为企业协调解决子女就学、用电、融资、用工等各类问题158项。精心组建“排头兵”队伍，激发党务干部干劲。从选育、培训、管理等多个方面加强非公党务工作者队伍建设，优先选拔政治过硬、懂经营、善管理的复合型人才担任党务工作者，并通过点对点指导、专题培训等途径提升其党性修养，丰富理论知识，增强实战能力。通过“优秀党务工作者”评选活动，精心培植典型，形成激励效应，以点带面，不断提高党务工作者工作积极、主动性。发展培育“主力军”队伍，凝聚党员队伍合力。注重壮大非公企业党员队伍，不断优化党员结构,严格党员发展程序，建立“一人一档”，推行全程纪实考察，严格落实“两级审核”制度，确保党员发展质量。严格落实党员教育培训、“三会一课”制度，深化主题党日活动，实行“按月派单”机制。在各园区服务中心设立“流动党员服务窗口”，将12名流动党员编入就近的党支部，做好对流入党员的教育、管理、监督和服务工作，鼓励流动党员主动亮身份，增强园区党员队伍凝聚力。