荆楚网(湖北日报网)讯(通讯员 蔡雨)近日,张湾区车城路街道总工会聚焦辖区企业发展痛点与职工急难愁盼,扎实推行“贴心、暖心、真心”三项服务举措,切实提升职工满意度与归属感,为企业健康持续发展注入强劲工会动能。
贴心服务提质效。街道总工会深入走访辖区企业,精准摸排用工管理、职工培训等需求并形成清单,定制“点对点”精准服务方案。常态化开展“培训送教进企业”活动,围绕职代会规范召开、安全生产管理等重点内容开展专题授课,助力企业提升经营管理规范化水平。针对企业个性化需求靶向施策,切实解决生产经营中的实际难题。
暖心关怀聚合力。重点聚焦新就业形态劳动者、重点企业一线职工及困难职工群体,常态化开展走访慰问活动,把工会温暖送到职工心坎上。统筹用好职工帮扶资源,为困难职工提供生活救助、就业对接等精准帮扶服务,有效减轻职工生活压力,增强企业职工的向心力与凝聚力。
真心助企促发展。立足企业技能人才需求,联合辖区企业、培训机构开展职工技能培训与岗位练兵竞赛活动,着力提升职工技能水平与综合素质,为企业培育留得住、用得上的实用型人才。深化与专业培训机构的合作联动,精准匹配企业培训需求与机构教学资源,推动技能培训工作走深走实,助力企业提升核心竞争力。
下一步,车城路街道总工会将持续总结“三心服务”的经验做法,巩固服务成果,建立健全“需求摸排—资源匹配—跟踪反馈”的闭环服务机制,推动“贴心、暖心、真心”服务常态化、制度化、精细化,真正让工会成为企业发展的“助推器”、职工信赖的“娘家人”。
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