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全省率先!咸宁率先出台全面两孩配套政策

发布时间:2018-08-13 07:18:51来源:湖北日报

  湖北日报讯(记者江萌、通讯员曾文波、余伟)咸宁在我省率先出台《关于加快实施全面两孩配套政策的意见》(以下简称《意见》),包含延长政策内二孩及以上产妇产假、推行弹性工作制、降低二孩家庭生育成本等多项制度创新。8月7日,咸宁市政府网站发布了这一新政。

  咸宁是全省唯一“完善全面两孩配套政策”市级试点单位,《意见》旨在有针对性地解决养育子女的后顾之忧,推动全面两孩政策更好地落地,为我省人口长期均衡发展探路。

  该市卫计委相关负责人介绍,《意见》首先对现有分散在各部门的政策进行整合,并使其相互衔接和兼容,提升群众对政策的知晓率和参与率。如卫计部门实施的国家免费妇幼健康服务项目,人社部门的生育费用和计生基本技术服务费用按规定纳入报销范围,以及工会、妇联等部门的相关政策等。

  针对育龄妇女普遍担心的养育成本高、没精力照顾、就业受影响等问题,《意见》进行多项制度创新。如鼓励有条件的机关、企事业单位将政策内二孩及以上产妇产假延长至6个月,配偶护理假延长至1个月。这比我省现行的产妇128天产假和配偶15天护理假的标准都大为提高。推行弹性工作制度,在完成规定工作任务或固定工作时长的前提下,用人单位要允许怀孕期和幼儿小于3岁的女职工自主灵活地选择工作时间和地点;为35岁以上政策内二孩及以上怀孕妇女开展无创产前基因检测;在降低生育费用、加大教育保障、加大住房保障、探索建设3岁以下婴幼儿照护服务体系等方面,也有相应的创新举措。

  在肯定《意见》积极作用的同时,新政如何落地也引起部分人士担忧。有教育、医疗部门反映,我国实施全面二孩政策以来,像教育、医疗等女职工多的单位,出现集中生育状况,导致教师、医护力量不足。如今又延长产假,人员短缺的状况恐加剧。此外,还有人担心,延长产假只是鼓励,并非强制,对于大多数在民营企业工作的育龄妇女而言,如何确保权益并兼顾企业实际,还需更多探索。

  咸宁市卫计委表示,目前正加紧制定具体实施细则和绩效考核方案,确保好政策落到实处,让更多育龄群众生得起、养得好孩子。