图为求职者正在面试。记者李冀摄
本报讯(记者李冀)置身于豪华的殿堂中,终日与奢侈品为伍,从头到脚的奢侈品牌工作服,接触着非富即贵的社会名流。昨天,在武汉新世界酒店,奢侈品牌路易威登举办的招聘会吸引了武汉众多俊男美女前去应聘。
据了解,早在去年国际广场全面开业后,一楼的显着位置上就预留着LV的大块场地。按照计划,此次全球最大奢侈品集团LVMH旗下的品牌LouisVuitton(简称LV)将通过当天的现场招聘,为即将在武汉国际广场一楼开业的武汉全品类旗舰店招募员工。
昨天,新世界酒店二楼宴会厅被布置成一个豪华的招聘现场。门厅前,有5位初试主考官,一溜桌儿排开。等待区分割队伍用的柱子和绸带,呈“S”形排开,将考生队伍有序排列。据介绍,面试从上午10:00到下午5:00,但距离开始时间还有十几分钟时,面试官前就已经有应聘者等候了。
记者看到,这次主要招聘的是助理专卖店经理、主管、店铺营运助理、文员和店员,在众多应聘者中,美女不少,也不乏帅哥。和其他面试不同的是,此次应聘者都非常安静有序,从衣着到谈吐都显出几分从容与优雅,似乎都想展示出自己的最好气质。
在通过前厅的面试后,部分应聘者会进入第二轮面试,等待的间隙,大屏幕上会不断播放有关该品牌的内容,然后第二轮面试结束后,并不会马上出结果,而是会等一段时间后,才能知晓应聘结果。
“本来就是高端化妆品的销售人员,今天也来试试运气”,昨日现场,记者看到不少应聘者都拎着LV、GUCCI、CHANEL等各类大牌手提包,他们中很多人都有销售经验,也不乏大牌商品的销售经历,他们表示,跳槽的原因主要是考虑到“销售大牌能给其自身带去的诸多优势,而且薪水也很吸引人”。据了解,目前多数国际一线大牌对销售员都采用底薪+提成的方式,平均收入近万元。不同的是,有的大牌是考察个人业绩,有的则是考察团队业绩,有的还会支付固定奖,按照学历、资历以及经验等来划定级别,并与奖金挂钩。
不过,有几位女孩也坦言,来应聘的潜在目的就是能结识“高富帅”:“现在大专学历难找好工作,如果能销售奢侈品,不仅薪水高,认识有钱人的机会也多。何况福利待遇好、甚至还有低折扣的内购机会”。
不过,业内人士提醒,奢侈品销售看起来很有光环,实际上很辛苦,店员每天提供高质量的服务,需要长时间的站立,很多人小腿都是肿的。此外,工作结束后还要进行货品盘存,顺利的话一个小时可以结束,否则可能需要花2~3个小时,这段时间绝大多数公司是不付任何薪资的,“除了体力上的累,销售额考核带来的压力会更大”。
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