荆楚网（湖北日报网）讯（通讯员 秦慧 吴世娥 谭晴）“因为曾经患过脑梗，我的腿脚不太方便，多亏小黄医生常来做健康检查……”恩施市龙凤镇三龙坝村74岁的村民黄振富，精神抖擞地说。老人口中的“小黄医生”，就是22岁的大学生村医黄甜。
如今，恩施州正采取在岗村医学历提升、订单定向培养、面向社会招聘和乡镇卫生院派驻巡诊的办法，建起大学生乡村医生培养机制，确保到2025年实现“一村一名大学生乡村医生”的目标。
689名乡村医生，在岗“充电提能”
2018年，黄甜中专毕业后，被安排到三龙坝村担任村医。当初，因年纪轻加之经验不足，患者时有担心，她个人也有些“本领恐慌”。
“有位村民来开药，点名要请另外一位年长的医生，当时我就觉得要增长本领，让别人也信任我。”三龙坝村中心卫生室村医黄甜说。
随后，只要是卫健部门组织的业务培训，黄甜都报名参加。前不久她还拿到了大专文凭，工作起来得心应手。现在找她看病的村民，也越来越多了。
“从农村来，更要回馈农民”“花最少的钱，为老百姓治好病”，这是鹤峰县下坪乡两凤村45岁的村医邹明学的职业操守。
两凤村距离县城40公里、海拔1300米，交通与信息都相对闭塞。在翻山越岭行医时，邹明学明显感受到医技知识过于传统，于是积极参加专业培训。2019年3月，他报考了湖北省中医药高等专科学校的临床医学专业成教班，从每年乡村医生补助中节省出3500元钱，缴纳学费、资料费和考试费用。
功夫不负有心人。今年6月份，邹明学大专顺利毕业。此前，他还拿到了社区医学的执业助理医生证。他表示：要在做好本职工作的同时，继续拿到本科学历和临床执业医师资格，更好地服务山区群众。
恩施州卫健委资料显示，全州目前有乡村医生3138人，大专以上学历仅占19.75%；有535名中专学历在岗村医报名缴费并已参加2021年成人高考，154名在岗村医正在大专院校就读。
恩施州卫健委党组成员、副主任尹宁坦言：鼓励在岗村医学历提升“充电提能”，对提高农村卫生服务能力，适应农村居民卫生健康需求，意义重大。
三年内订单培养，250名大学生村医
一脸阳光、帅气十足的牟联胜，今年18岁，老家住在利川市汪营镇农村。
由于小时候体质很弱，父母隔三差五带着他往村卫生室跑。在他的记忆里，村医十分负责，无论什么时候生病，村医都会及时出现，帮他看诊，让他觉得很温暖。内心深处，他也梦想着有朝一日能够帮助乡亲们。
今年高考后，牟联胜成为了湖北恩施学院临床医学专业村医定向培养计划的一名新生。“我有信心做一名合格的乡村医生。”牟联胜说，他能吃苦，了解乡村情况，也很适应农村生活。
牟联胜的圆梦，得益于全省实施的“万名大学生乡村医生配备”项目。该项目被列为我省党史学习教育“我为群众办实事”十大惠民事项之一，由省委主要领导领办。
在恩施州，由州委主要领导负责领办，州卫健委联合州委编办、州人社局、州财政局、州教育局出台“万名大学生乡村医生配备”项目实施方案。
大学生村医定向培养 通讯员 秦慧 摄
8月5日，恩施州卫健委与湖北恩施学院达成乡村医生委托定向培养计划，今后三年内免费订单定向培养250名村医。在校期间，免收学费并补助生活费；毕业后，按照协议安排到所辖县市村卫生室工作，对符合条件的“大学生乡村医生”五年服务期满后在事业单位公开招聘时，参照‘三支一扶’计划人员享受相关优惠政策。今年招收的50名临床医学专业学生，目前都已签订就业协议并就读。
同时，州卫健委联合湖北恩施学院，按照全科医师标准，量身定制学习培养方案，成立乡村医生教学指导委员会，结合土家族苗族区域特色开设民族特色课程，安排学生到基层医疗卫生机构实习，力争培养一批立足乡村、扎根基层和服务乡亲的大学生村医。
201名派驻巡诊医生，下沉到村卫生室
如果说在职村医学历提升、订单定向培养，是“打基础谋长远”；那么面向社会招聘和乡镇卫生院派驻巡诊，则是“补短板重眼前”。
针对偏远山区的实情，恩施州制定派驻巡诊工作方案，各县市采用驻村、定期巡诊、托管村卫生室的方式，提升相对薄弱的村卫生室医疗条件。
截至目前，全州已有201名大专以上学历乡镇卫生院医生下沉到村卫生室，为村民提供基本医疗和基本公共卫生服务。
巡诊医生下沉到村卫生室 通讯员 向鸿 摄
同时，推进乡村医生的社会招聘，恩施州将在明年底前招聘10名大学生村医，充实乡村医生队伍。
“万名大学生村医配备项目是我们学党史、为群众办实事的具体实践之一，届时每村都有一个大学生村医，小病就不用出村了。”恩施州卫健委党组书记、主任杨祖旺介绍，如今大学生村医陆续上岗，承载着一个看似平凡却颇为神圣的使命---兜实农村医疗卫生服务“网底”，提高农村医疗水平和公共卫生服务能力。
