荆楚网（湖北日报网）讯（记者 田城 通讯员 刘强 易相志）10月19日，黄石市“新闻发布到基层”活动走进阳新县，聚焦该县人社部门优化营商环境领域，深入解读该县人社政策，回应企业和群众关切，进一步推动阳新县营商环境持续优化。
助力企业降低用工成本，是营商环境优化的表现之一。
在降成本这一块，阳新县人社部门如何发力？阳新县公共就业和人才服务中心副主任叶运江介绍，扶持企业降低用工成本，主要在持续推进对企业的各种用工政策补贴落地方面。
阳新一手抓降用工成本，一手抓失业保障。 通讯员 黄健 供图
据悉，阳新县对企业新招用的脱贫人口、退役军人、高校毕业生等重点群体就业，可享受一次性吸纳就业补贴。
以中小微企业（个体工商户）为例，新招用的应届高校毕业生、离校2年内未就业高校毕业生，且签订1年以上劳动合同并按规定缴纳社会保险费的，分别给予每人1000元的一次性吸纳就业补贴。
对企业新招用的脱贫人口和退役1年以内的退役军人就业，签订1年以上劳动合同、实现就业1年以上的，按每吸纳1人补贴2000元的标准给予企业一次性奖补。
值得一提的是，就业职工稳岗后，还能享受相应的“稳岗返还”政策补贴。
叶运江说，阳新县对企业新录用城镇登记失业人员和未就业农村劳动者等就业重点群体还实施了岗前培训补贴政策；企业组织在岗职工新技术、新技能、新工艺、新设备培训或转岗转业培训中，还予以企业补贴。
据了解，在阳新县，失业人员的基本生活保障政策也全面落地，失业保险金标准是当地最低工资的90%。目前，阳新县为1620元/月；满足条件的失业者既可在市民之家申领，也可通过手机小程序在线申领。
