昨日，开发区太子中学操场上人头攒动，黄石市2019年“春风行动”在此开幕。未来3个月，全市各地将高频次举办134场招聘活动，帮助广大求职者在家门口找到合适的工作岗位。如果你想在过年前后找份工作，那就抓紧时间，多去招聘会现场转一转，相信会有所收获。
启动式千人达成就业协议
昨日上午，由市人社局、开发区管委会主办的黄石市2019年“春风行动”启动式暨大型招聘会在太子中学举行，沪士电子、欣益兴电子、宝加鞋业等104家企业入场，提供就业岗位20000余个，涵盖黄石电子信息、装备制造、生物医药、钢铁有色等多个重点产业。
东楚晚报记者在现场看到，咨询、了解工作信息的求职者络绎不绝。在温州打拼十多年的太子镇人程正茂说，最近两年在外工作压力大，收入也没有明显优势，身边不少老乡回黄工作。“我对黄石的企业了解不多，想多看看，希望今年能回家乡工作。”
现场布置了一面二维码墙，上面是各个企业的二维码，很多年轻人拿出手机扫码，研究企业招工信息。在就业技能培训区域，也围着不少咨询者。
据市就业局统计，当天入场求职3000余人次，达成就业意向近千人（其中返乡人员241人，建档立卡贫困人员118人）。
稳岗与招聘并重
年初，全市各级就业服务机构对266家重点企业、517名职工开展用工调查，预计2019年重点需工企业216家，需工1.46万人，其中普工占82%。
对于企业来说，破解“用工难”是一个永恒的话题。湖北艾博科技有限公司招聘专员范鑫鑫介绍，该公司搬到铁山工业园后，需要大量工程师和技工。“只要入职，就会缴纳五险一金，薪资大约在3500元－6000元。”
记者在现场看到，企业开出的工资水平较往年有所提高，月薪4000元左右的岗位居多。在湖北三丰机器人有限公司招聘处，记者看到其电气工程师、项目经理的最高薪资达年薪15万元。该公司人事经理贺凯丰介绍，由于公司产品升级，需要引进技术人才。招聘门槛较往年有所提高，多个岗位都从专科以上学历调整为本科以上，工资待遇也水涨船高。
“今年除了继续招工外，稳岗也同样重要。”沪士电子人力资源部负责人张超说，经过前几年的持续招工，该公司员工人数达到1300人。张超表示，大部分一线工人都是90后，他们有更多的个性化需求。公司除了提高补贴待遇外，还要在企业文化、关怀员工上多下功夫。
为了更好地留人，企业也开出了各种福利待遇，有生日卡、年终春节大礼包、子女助学金、优秀员工股票奖励、技能培训等。
春节前还有5场招聘会
市就业局相关负责人介绍，我市以“就业在家乡筑梦在黄石”为主题，开展2019年“春风行动”，力争吸引更多返乡人员在黄石就业创业，聚集更多“新黄石人”助力黄石发展。“春风行动”将持续至3月底，举办134场招聘活动，7成以上招聘活动就在求职者“家门口”。
今年“春风行动”期间，黄石就业部门将赴温州、深圳等地，预计开展外地招聘会20余场。
农历春节前，全市还有5场招聘会，时间、地点分别为：1月29日，黄石港区江北社区广场；1月30日，黄石北站站前广场；1月30日，西塞山区西塞还建楼活动广场；1月31日，开发区就业局大厅；1月31日，黄石港区天方社区。
