荆楚网(湖北日报网)讯(通讯员 甘婷婷)连日来,大箕铺镇以 “角色互换” 为核心,开展 “坐窗口、走流程、优服务” 深度体验活动。
与以往不同,参与范围从镇党委班子成员扩大到六办三中心及进驻单位负责人,实现政务服务管理团队 “全员覆盖”。“自己以群众身份跑社保,才发现‘证明重复交’‘指引不清晰’这些‘小问题’,竟是影响群众获得感的‘大堵点’。” 大冶市大箕铺镇党建办负责人卫瀚的感慨,道出了当地政务服务改革的初衷。
活动中,干部们以 “三重角色”的方式 下沉一线。沉身 “坐窗口”,当半天 “办事员”,聚焦 “新生儿出生一件事”“社保卡申领” 等 10 项高频业务,全程参与接听电话、指导填表、系统录入等环节,亲身体验窗口工作压力;沉心 “走流程”,当一次 “办事群众”,副镇长程博就以群众身份体验 “异地就医备案”,通过 “湖北医疗保障” 小程序感受 “掌上办” 的便捷;沉声 “优服务”,当一回 “整改专员”,针对发现的问题组建攻坚专班,落实明确责任人员、限定整改时限、制定成效标准。
“以前办事看脸色,现在干部主动找问题,变化确实大!” 居民王女士的赞叹,印证着活动成效。一个月来,通过 “走流程” 和 “一件事一次办” 改革,政务服务效率显著提升。以开办小餐饮“一件事”为例,通过“多证联办”机制创新,申请人只需提交一次材料、跑动一次即可完成所有证照办理,真正实现“一次办成、一次办好”。
为防 “一阵风” 整改,该镇同步推出 “三项机制”:“双周体验” 确保干部每月两次窗口轮岗;“问题销号” 实行清单管理,整改一项核销一项;“成效评估” 结合群众评价与办理效率,保障服务优化长效化。
“‘走流程’的核心不是‘完成任务’,而是‘换位思考’。” 该镇党委书记张世磊表示,此次活动旨在打破干群之间的 “无形墙”,推动 “政府端菜”向 “群众点单”的转变。下一步,当地将把 “角色互换”作为一种常态,将其延伸到乡村振兴、信访维稳等领域,通过 “沉浸式体验”,可以转变作风、提高效能,从而构建 “干部多跑腿、数据多跑路、群众少跑腿” 的新格局。
从 “看报告” 到 “听民声”,从 “隔窗问” 到 “亲手办”,大箕铺镇以 “角色互换” 为切口,实现政务服务大变革,既提效增温,更架起干群 “连心桥”,成为基层治理现代化的生动实践。
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