物流人才缺口600万 专家：在线教育平台是“操练场”

　　荆楚网消息（记者 邓创）如何创新物流培训模式，适应行业发展？物流教育该如何革新？11月20日，清华大学IE供应链与物流协会长张钰和以及国内知名物流大咖们走进武汉工程职业技术学院，为370名高校学子讲解了物流行业与物流教育的现状与趋势。

　　有调查数据显示，我国目前物流人才缺口达600万，管理人才缺口约50万。然而，物流培训却明显没有跟上行业发展，传统物流培训机构不甚景气，物流师生源急剧减少。

　　如何创新物流培训模式，适应行业发展？清华大学IE供应链与物流协会长张钰认为，物流教育的发展速度远远落后于物流行业，造成了物流人才的断层。物流是一个靠实践出真知的行业，目前我们全国400多所高等学府中设有物流专业，但是绝大多数教授和老师们都没有在物流企业工作过；实践丰富的基层职工没有理论基础，有理论基础的大学生又缺乏实践经验。

　　张钰介绍，在校物流专业的大学生可以通过在线物流教育平台来学习，线上通过物流企业大学、公开课等进行理论学习，线下主要通过培训和海外考察的方式让学生获得实践机会。

　　为企业量身定做培训课程是过在线物流教育平台——物留客的亮点。比如，一名干线车管经理，进入培训系统后，选择“车管类”、“经理级别”和“干线车”等分类后，就会找到属于他的培训教材。呼应线上学习，也有线下实训，这种培训方式，省时省力，易见成效。