湖北日报全媒记者 黄璐 通讯员 李振华 张晓亮
编者按
党旗领航，党建引领。近两年，省直机关全面加强党的领导和党的建设，广泛开展创建“党建工作先进单位”活动，涌现出一批创造力、凝聚力和战斗力强的基层党组织。为发挥典型示范引领作用，本报开设“省直机关党建风采”专栏，刊登这些先进典型的好经验、好做法，敬请关注。
“第一季度，支部书记找你们谈心了吗？有没有关心你们的工作、思想和生活情况？”4月9日，省美术馆党支部会议室，省文化厅党组成员、副厅长严荣利跟该支部部分成员进行个别谈话。“目前，书记还没找我交心谈心。”该支部一名党员作答。
经核实，该支部第一季度工作任务较重，经常下基层开展活动，支部书记工作统筹不够，疏忽了与支部党员的谈心谈话工作。
“无论工作多忙，也要经常性开展交心谈心，了解党员的思想状况，帮助他们解决问题，切实增强党组织的凝聚力和组织力。”严荣利当即向该支部书记指出问题，要求立即整改。
抓好党建是最大的政绩，也是最大的责任。今年4月，省文化厅启动2018年第一季度“1+4”督导检查工作。
“1”即该厅党组委托专门审计机构对厅直单位每年进行一次审计；“4”即每个季度由厅党组成员带队，对厅系统落实中央、省委重大决定部署、“三会一课”等组织生活开展情况、党风廉政建设、纪律作风等进行一次大排查，一季度一检查、一通报、一问责。“此次督查改变以往只盯台账、不管效果的做法，采取先谈后查，即查即改，有效避免了督导检查中的官僚主义和形式主义。”严荣利说，目的在于倒逼党支部书记重视党建、精通党务，推动基层党组织全面进步、全面过硬。
同时，为创新督导检查方式，组织研发省文化厅系统党建任务管理系统，将基层党组织工作台账建在“云”端数据库，方便查阅；定制“党建任务智能提醒”功能，确保任务按时保质保量完成；实施党建任务逐项积分管理，督导检查更加科学、公平、公正。
全面推行党建工作清单式管理，让党建责任由“软”变“硬”、由“虚”变“实”。该厅党委制定年度、季度、每月《党建工作任务清单》，列出党组、机关党委、厅直单位党委、党支部、党员的具体任务，明确各级党组织和党员“必须为”的“硬杠杠”。制定季度厅系统《党建工作季度问题清单》，明确具体问题内容和表现形式，提出整改要求，实施销号管理，紧盯责任落实。
“督查就是要发现问题，动‘真’碰‘硬’，敢于‘亮剑’，只有发现问题，才能解决问题，才有震慑力。”省文化厅党组书记雷文洁说。
截至目前，省文化厅党组下发督办通知书95份，整改问题156个，约谈厅直单位班子成员14人次、党务负责人23人次、党员14人次。
（作者： 编辑：李琛）
