湖北日报全媒记者 李婷 通讯员 谢文哲
进入新时代，工会如何在引领职工坚定不移听党话、跟党走中展现新担当新作为？一系列创新之举，正在荆楚大地积极探索。
党建带工建，“双培养”机制凝聚正能量
“今天终于成为一名光荣的共产党员，我一定立足岗位加油干。”6月2日，在湖北新华光信息材料有限公司举行的新党员入党宣誓大会上，公司劳动模范吴克忠激动地说。
吴克忠是公司营销管理部部长，在一线拼搏20年，从一名普通业务员成长为业务骨干。
近年来，新华光公司党委按照“有职工必须要有工会组织，有工会组织必须要有党组织”的基本要求，充分整合党建资源和工会资源，在党员队伍建设过程中，注重从优秀的工人特别是劳模中培养党员，在工人党员中积极培养劳模，推进“双培养”机制落地生根。“劳模是群众中的先进人物，这和共产党的先进性是一脉相承的。有了劳模的示范引领，有了先进党员的感召，大家就有了标尺，有了方向，就能形成强大的凝聚力和向心力。”公司党委书记王建龙介绍，通过“党建带工建”强化工会组织，再由工会组织多渠道、多形式、多措施引导公司众多劳模、业务骨干积极向企业党组织靠拢，实现了从业务骨干到共产党员的转变。
近三年来，新华光公司共有63名工作骨干被评选为劳动模范和先进工作者，有30余人向党组织递交入党申请，12人已发展为中共党员。
把生产经营骨干和劳模培养成党员，把党员培养成生产经营骨干和劳模，这正是湖北工会系统多年来形成的党工共建工作格局。
工建服务党建，让流动的党员有“娘家”
去年6月27日，秭归县在渝农民工服务中心在重庆挂牌成立，这是秭归县总工会在异地建立的第七个农民工服务中心。
秭归县是外出务工大县，2014年以来，秭归县总工会陆续在该县外出务工创业人员较为集中的宜昌市区、武汉、北京等地设立了异地农民工服务中心，组建了工会组织。
这些异地工会组织及农民工服务中心，迅速成为秭归异地务工创业人员的“娘家”。秭归县在宜农民工服务中心，先后在宜昌城区设立联络点85个，不仅为宜昌市2.8万名秭归籍农民工搭起一座服务的桥梁，也为流动党员提供了活动基地。622名秭归籍流动党员被凝聚到一起。宜昌城区首个“流动党员之家”“农民工服务中心”先后挂牌。
异地服务中心和工会组织的倾情付出，感染了群众，凝聚了人心。
秭归籍农民工杨兴轩主动找上门，希望加入党组织，为家乡人出一份力。
“我现在是农民工服务中心的一名联络员，感受最深的就是党传递给我们的凝聚力和向心力。”去年成为一名正式党员的杨兴轩如是说。
资源共享，优势互补，党工共建让“一加一大于二”
找准党工建设的最佳结合点，有效整合和激发党工组织工作合力，让一加一大于二。
今年以来，国网湖北省电力公司把创建党员先锋示范岗、先进基层党组织与争创工人先锋号、模范职工之家结合起来，做到资源共享、优势互补，形成党建和工建整体联动、合力推动的互动机制。
目前，公司系统建成集党建宣教阵地、职工文体活动阵地、企业文化展示阵地等多种功能于一体的职工服务中心118家。
在襄阳，针对非公有制经济和社会组织迅速发展壮大，襄阳市总工会联合相关部门出台《关于加强全市非公有制经济组织和社会组织党建带群建工作的意见（试行）），在“两新”组织中大力推行“党建带工建，工建服务党建”工作机制，实现活动阵地共建共享。
目前，全省基层工会组织已达13万家，“两新”组织建会和“八大员”入会实现新突破，工会会员达到1338万人，其中农民工会员609万人。庞大的会员队伍，健全的组织体系，对工会组织发挥“政治引领”作用奠定了坚实基础。
（作者： 编辑：刘建维）
